新闻中心
新闻中心
祥隆物业《薪酬绩效体系相关内容》和《关于物业公司服务标准和流程》培训成功举办
\
         2013年11月27、28日下午,祥隆物业人力资源部和品质部在公司会议室成功举办了《薪酬绩效体系相关内容》和《关于物业公司服务标准和流程》的培训。
培训分别由人资部叶美梅和品质部宋德霞主讲,各客服中心、职能部门主管以上人员及部门多数基层管理人员参加了本次培训。
        本次培训针对薪酬体系的设计原则、内容、定薪原则、绩效奖金的计算等薪酬管理办法和绩效管理办法中的核心内容及《工程竣工验收管理流程》、《工程交付管理流程》、《物业前期介入操作指引》、《地产委托物业前期管理作业指引》《工程维修类投诉处理流程》、《住宅物业服务标准规范》、《物业监管考核办法》、《客户投诉管理流程》、《交房入住管理流程》等内容进行了详细讲解,让大家对公司的薪酬体系和各岗位工作职责更加清晰和明确,激励大家为公司和团队的目标切实做好本职工作,确保各项工作高效有序的开展。
       在整个培训过程中各部门员工积极参与、认真听讲,通过与以往流程的对比更加深刻地掌握了各流程的精髓,使大家受益匪浅,为今后工作的顺利开展打下了基础。
2013-11-29 09:00:00  [关闭] [返回顶部]